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首页 > 联系我们 > 人才招聘
  • 德育班主任

    部门:德育部| 招聘人数:若干| 学历:本科及以上学历| 工作地点:陕西西安

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    岗位职责:

    1.关注学生在校的生活及学习出勤情况,做好学生、老师及家长的对接及关系维护,对学生作息、上课、请假等情况进行协调管理;

    2.定期对学生及家长进行回访,及时沟通作业、考试、学习情况,赢得家长信任,维持良好的互动关系,家校信息互通;

    3.对学生的学习进度进行跟进,及时记录整理学生的阶段测试和模考成绩,负责家长会的协调与沟通,提高家长会的参与度;

    4.负责处理学生临时突发事务及完成领导安排的其他工作。

    任职要求:

    1.本科及以上学历,教育学等相关专业优先;

    2.具备同岗位1年及以上经验;

    3.执行力及责任心强,认真踏实,耐心细致,有亲和力;

    4.逻辑思维清晰,沟通表达流畅,具备一定的自主学习能力;

    5.抗压能力强,具备一定的多线程工作基础。

  • 课程顾问

    部门:咨询部| 招聘人数:2人| 学历:大专及以上| 工作地点:陕西西安

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    岗位职责: 

    1.负责与意向客户沟通,了解其需求并提供相应的课程建议; 

    2.通过电话、面谈等方式促成客户签约,解答客户疑问并消除顾虑; 

    3.协助客户完成后续学习服务,提升客户满意度;

    4.挖掘现有客户资源,拓展潜在客户群体。

     

    任职要求: 

    1.沟通表达清晰,具备良好的客户服务意识和销售意识; 

    2.具备较强的学习能力与抗压能力,适应快节奏工作环境; 

    3.有责任心,能够主动跟进客户,推动业务进展。



  • 市场专员

    部门:市场部| 招聘人数:若干| 学历:大专及以上学历(能力优秀者可适当放宽条件)| 工作地点:陕西西安

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    岗位职责:

    1.熟悉市场执行、推广流程,能熟练利用各种资源开展宣传推广工作,挖掘潜在用户,达成任务目标;

    2.负责区域的市场推广工作,相关市场活动的策划和执行,如讲座、咨询会等,有效推广公司品牌;

    3.定期分析行业现状、趋势及竞争对手动态(如课程设置、价格策略、促销活动);

    4.与本地教育类KOL、学校、社区合作进行资源置换,扩大曝光;

    5.维护现有招生渠道,拓展新的招生渠道,按照公司每月招生计划,完成相对应的任务指标;

    6.完成上级交代的其他工作。

     

    任职要求:

    1.大专及以上学历(能力优秀者可适当放宽条件),具有2年市场渠道工作经验或有一定的教育资源者优先;

    2.无不良嗜好及纹身;

    3.积极上进,有一定的抗压能力,热爱学习;

    4.对教育行业有一定了解,能够迅速适应市场变化。

  • 平面设计师

    部门:品宣部| 招聘人数:1人| 学历:大专及以上| 工作地点:陕西西安

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    岗位职责:

    1.负责品牌视觉形象设计,包括宣传物料、广告画面、展览展示等平面设计工作;

    2.根据品牌调性与市场需求,独立完成创意构思及视觉表达; 

    3.参与品牌传播相关的设计支持,确保视觉风格的一致性与专业性; 

    4.配合团队完成设计执行与优化,提升整体视觉传播效果。


    任职要求:

    1.善于沟通,能准确理解设计需求并按时交付工作成果; 

    2.具备良好的审美能力与创意表达能力,对设计细节有较高要求; 

    3.熟练掌握主流设计软件,能高效完成设计任务; 

    4.拥有良好的团队协作意识,能快速融入工作环境; 

    5.具备较强的学习能力,能持续提升专业水平。

  • 拍摄剪辑专员

    部门:品宣部| 招聘人数:1人| 学历:大专及以上学历| 工作地点:陕西西安

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    岗位职责:

    1.完成运营相关的需求,对产品提供文案及视频、图片素材支持;

    2.进行抖音、视频号平台推广,专题活动、官方活动的文案创意;

    3.针对本校区活动进行视频制作与剪辑;

    4.在抖音、视频号等平台上传发布视频,对公司账号进行日常的维护和更新;

    5.负责吸引并提高平台意向客户量,保证平台账号的活跃度并提升;

    6.负责提高平台的各项运营指标,提升短视频内容的自身价值,并通过定期对数据的分析、总结,提出并制定短视频内容的改善及提升策略;

    7.根据数据分析以及平台特性,挖掘所负责账号的定位选题,制作进度安排;

    8.粉丝的维护,与粉丝互动,增强粉丝的粘性。

    任职要求:

    1.大专及以上学历,中文、新闻、传播、市场营销等相关专业优先考虑;

    2.具有新媒体领域1年以上的运营经验,有培训机构经验优先,对网络话题敏感、思维开阔、善于发现及挖掘网络热点话题者优先,数据分析能力强者优先;

    3.拥有良好的职业道德,对待工作有责任感;

    4.良好的文案写作功底,较强的信息采编能力和组合创新思维能力。



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